STEP 01
理解
先把你腦袋裡的東西挖出來、整理成一份可以被團隊反覆使用的檔案。不是問你要發什麼,是問你憑什麼。
- 三小時深度訪談
- 十二模組品牌檔案
- 定位與差異化說法
BRAND TRANSLATION
把老闆與職人腦袋裡的經驗、手感與判斷,翻譯成市場聽得懂、也願意買單的內容。
把你的經驗與判斷,變成客人聽得懂的話。
只要中一條,我們就有得聊。
做了十幾年,滿肚子東西,每次要開口介紹卻卡住。
客人問「你跟別人差在哪」,答得出來的都是別人也能講的。
發了三年還是沒人記得你在幹嘛,換一家廠商又要從頭講一次。
拍了,剪了,發了,然後沒有人看完。
錢花出去了,成效報告看不懂,只知道又要續約。
課要開了、單要接了,就是講不出人家該報名的理由。
「翻譯」不是形容詞,是一套會跑的流程。每一步都有固定的產出,你隨時知道錢花在哪、下一步是什麼。
STEP 01
先把你腦袋裡的東西挖出來、整理成一份可以被團隊反覆使用的檔案。不是問你要發什麼,是問你憑什麼。
STEP 02
每週從那份檔案長出這週要說的話。選題不靠靈感,靠一套會跑的流程。
STEP 03
發出去之後回頭看數據,哪句話有效、哪支影片留不住人,下一輪修掉。
Brand Consulting | Strategy Integration | Growth Realization
十一年店面實戰,手上全是別人學不到的東西,但招生文案永遠寫成「歡迎報名」。
把十一年的判斷整理成品牌檔案,再長出創業班的招生內容與短影音。
學員問的問題從「多少錢」變成「我適不適合」。
商品一直推新,但每一檔的說法都是重新想,想不出來就打折。
商品轉換型內容與 Meta 廣告代操,每一檔都有自己的說法與受眾。
檔期內容不再靠折扣開場。
專業夠、也願意講,但影片沒有人看完,留言都停在前三秒。
重做腳本結構,把陪伴型的專業拆成看得完的長度與節奏。
影片從「講完」變成「被看完」。
產品是真的好,但地方品牌的故事講久了會變成觀光介紹。
內容經營與電商導流,把地方感收斂成購買理由而不是風景描述。
貼文開始帶得動實際下單。
做了幾十年,網路上查不到,年輕客人找不到門。
網頁開發,把老品牌搬上網並整理成能被搜尋到的樣子。
第一次有了可以直接傳給客人的連結。
我們實際做什麼。教學型 IP、實體店、地方品牌、電商都做過。想看細節,直接問。
先把你腦袋裡的判斷挖出來,整理成一份團隊可以反覆使用的品牌檔案。之後所有內容都從這份檔案長出來,不用每次重想。
定位、差異化、內容策略
每週從品牌檔案選題、寫稿、排程。貼文有主軸、限動有節奏,三個月後回頭看得出累積。
Reels、貼文、限動、Threads
從企劃、腳本、拍攝到剪輯一手包。重點不是拍得漂亮,是讓人看完。
企劃、腳本、拍攝、剪輯
用 AI 生成影像與影片素材,把重複的製作流程自動化。省下來的時間留給要想的那幾件事。
AI 生成影像與影片素材、自動化工具
投放、受眾測試、成效分析。每個月的報告會逐項說明錢花在哪、下個月要調什麼。
投放、受眾測試、成效分析
形象網站、活動頁、報名系統。做完會教你怎麼自己改,不用每次都回來找我們。
形象網站、活動頁、報名系統
多數行銷公司賣的是工時。我們會自己寫工具,其中一個直接開源送你——先用用看,再決定要不要找我們。
五個 AI 行銷專員,裝進你的 Claude Code。一個指令 /zack,他會先問你五個問題,然後替你指揮另外五個人做事。
一次產出整組品牌規格的貼文圖。版型、字級、色票全部鎖在品牌規範裡,換誰做出來都是同一個樣子。
三個人,各自負責什麼寫得很清楚。你談的人就是做的人。
創辦人/顧問
定位、策略、AI 應用實戰
創辦人/顧問
廣告投放、成效分析、客戶洽談
內容執行
影片剪輯、社群經營